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Leidenschaft und Selbstbestimmung tragen uns duch Höhen und vor allem Tiefen des Unternehmertums. Denn das Dasein als Unternehmer*in ist wahrlich nicht immer leicht: von den Herausforderungen im New Work-Zeitalter bis hin zu nicht ganz neuen Fragen der Mitarbeitermotivation. In der aktuellen Folge spricht dein Host Sabrina von Nessen mit Fabian Essrich, der uns Einblicke gibt in seinen Werdegang als Unternehmer, in Erfolge und Learnings. Networking spielt dabei eine große Rolle: "Für alle, die einen unternehmerischen Sparring-Partner suchen, stehe ich gerne für einen Austausch zur Verfügung."

„Arbeitest du remote oder kommst du ins Büro“? Auch nach mindestens drei Jahren der „Übung“ tun sich Führungskräfte noch immer schwer mit *Remote-Führung*. Einige Unternehmen rudern zurück und „beordern“ alle zurück ins Büro. Andere lernen, wie es gehen kann - trotz steiler Lernkurve und Herausforderungen. In der aktuellen Folge spricht dein Host Sabrina von Nessen mit Steffen Obert, der sein Unternehmen bewusst *virtuell und ohne Büro* aufgebaut hat. Er teilt praktische Insights und berichtet von seinen Learnings.

Unser Business, ja die gesamte Welt ist VUCA - volatil, unsicher, komplex und mehrdeutig. Viele Führungskräfte wünschen sich Strategien, um in dynamischen und unverhersehbaren Situationen souverän zu handeln, selbstsicher zu kommunzieren und zu entscheiden. In dieser Folge spricht dein Host Sabrina von Nessen mit Theo Bergauer, der sich intensiv mit dem Entstehen von Souveränität bei Führungskräften auseinandergesetzt hat. Er teilt seine besten Tipps für Führungskräfte und Unternehmer/innen, um in der VUCA-Welt erfolgreich zu führen.

Welche Rolle spielt Gemeinschaft und Community Management in modernen Unternehmen? Wie können Führungskräfte und Unternehmer*innen ein unterstützendes Umfeld für Mitarbeitende schaffen und persönliche Entwicklung fördern? In dieser Folge spricht dein Host Sabrina von Nessen mit Tim Chimoy, der jahrzehntelange Erfahrung beim Aufbau von Communities mitbringt. Tim teilt nicht nur seinen persönlichen Lebensweg vom Architekten zum digitalen Nomaden und Unternehmer, sondern auch Insights in die Herausforderungen beim Management von Business Communities - und natürlich praktikable Tipps, um diese zu überwinden.

Die ernsthafte Anwendung von Künstlicher Intelligenz im Business geht weit über ChatGPT hinaus. Planung, Finanzen, Mitarbeiter - kaum ein Bereich, der nicht von erhöhter Effizienz durch KI profitieren kann. Gleichzeitig gilt es, Ethik und Moral nicht zu vergessen. In dieser Solofolge beleuchtet dein Host Sabrina von Nessen Anwendungmöglichkeiten von KI im Business Alltag.

Wieviel Macht und Kontrolle braucht Führung - und was passiert, wenn Führungskräfte machtlos sind? In dieser besonderen Folge spricht dein Host Sabrina von Nessen erneut mit der Kommunikations- und Führungsexpertin Beate Kaspar. Sie erforschen die Facetten der individuellen Führung und wie sich unterschiedliche Persönlichkeitstypen auf den Führungsstil, die Kommunikation und Kritikgespräche auswirken können. Erfahre warum es wichtig ist, authentisch zu sein, ohne Stärke zu verlieren. Erkunde gemeinsam mit Beate, wie man sich in seiner Menschlichkeit zeigt und gleichzeitig eine effektive Führungskraft bleibt.

Welche Daseinsberechtigung hat Wissenschaft in einer VUCA-Welt? Wie können wir Brücken schlagen zwischen Wirtschaft und Wissenschaft? Warum ist ein DBA (Doctor of Business Administration) gerade für Führungskräfte und Unternehmer*innen interessant? In der aktuellen Folge taucht dein Host Sabrina von Nessen ein die akademische Welt, zu Gast ist ihre Doktormutter Anne Bartel-Radic.

Virtuelle Zusammenarbeit bietet Vorteile wie Flexibilität und die Zusammenarbeit mit Talenten - theoretisch auf der ganzen Welt. Warum nur fällt uns aber die digitale Teamarbeit so schwer? Führungskräfte sind plötzlich IT-Spezialisten, die sich mit Tools und Technologien auseinander setzen müssen. Sie sind auch Psychologien, die Nähe und Vertrauen trotz Distanz herstellen, die die Feinheiten der non-/verbalen Kommunikation beherrschen und die Teambuilding selbstverständlich auch in Remote Work vorantreiben. Ganz so dramatisch ist es wohl nicht, dennoch bleiben offene Fragen.

Führen Frauen anders? Was unterscheidet Frauen und Männer in Führungspositionen? In dieser Solo-Folge geht es um das Thema weibliche Führung. Dein Host Sabrina von Nessen reflektiert persönliche Gedanken und Erfahrungen rund um den Einfluss von Biologie und sozialer Konstruktion auf den weiblichen Führungsstil. Das Ziel ist klar: Eine kooperative und empathische Führungskultur mit mehr Frauen in Führung, denn Vielfalt hat auch in Führungspositionen unglaublichen Mehrwert für Unternehmen.