Hochsensibilität im Business mit Kristina Steinhauer
Shownotes
Mit ihrem Gast Kristina Steinhauer taucht Sabrina von Nessen ein in die Stärken und Besonderheiten von hochsensiblen Menschen. Diese sind empfänglich für Stimmungen und Unausgesprochenes, nehmen auf allen Sinnen mehr Reize wahr und sind schneller reizüberflutet. Durch den richtigen Umgang mit dem Thema Hochsensibilität setzen Unternehmer*innen bei ihren Mitarbeitenden Ressourcen frei, die sich vielschichtig positiv auswirken, z. B. in den Bereichen Mitarbeiter-Gesundheit, -Motivation und -Bindung. Und das wiederum sind Grundvoraussetzungen für ein gesundes und effizientes Arbeitsklima und steigende Umsatzzahlen.
Deine Community Mehr Resilienz für deine Karriere und dein Leben? Hier findest du Austausch mit Gleichgesinnten für ein Leben in Balance: www.sabrina-von-nessen.com/community.
Mehr über Kristina erfahren Kristina Steinhauer ist geprüfte Gesundheitsberaterin/-pädagogin, Coach und Fachberaterin für Hochsensibilität, Speakerin und Autorin. Mehr über Kristina erfahren:
- Website www.kristina-steinhauer.com
- Selbsttest https://kristina-steinhauer.com/selbsttest-hochsensibilitaet/
- Instagram https://www.instagram.com/kristina.steinhauer/
- YouTube https://www.youtube.com/channel/UCl9RPB8TnI96gGl7_AkHibA
- Facebook: https://www.facebook.com/selbstbewusstseinscoach
- LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kristina-steinhauer-1905b8219/
Dein Host Sabrina von Nessen war mehr als fünfzehn Jahre Führungskraft in der Finanz- und IT-Branche. Die ehemalige Vorständin eines IT-Unternehmens forscht wissenschaftlich zu Unternehmertum und Leadership. Ihre Erfahrung und ihr Wissen gibt sie als Autorin, Business Mentorin und Speakerin weiter.
- Web: www.sabrina-von-nessen.com
- Mail: sabrina@von-nessen.com
- LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sabrina-von-nessen-b6020175
- Instagram: https://www.instagram.com/sabrinavonnessen/
Über den Podcast Der Podcast „Menschen in Führung“ stellt tradiertes Wissen über Leadership und Unternehmertum auf die Probe. Gemeinsam mit ihren Gästen begibt sich Sabrina von Nessen auf die Suche nach der Essenz von Unternehmensführung und Mitarbeiterführung. Sie suchen die Antwort darauf, wie Menschen ticken, was sie antreibt und zum Erfolg führt. Dabei berichten die Gäste nicht nur über Höhen, sondern auch über Niederlagen, schwache Momente und Tiefpunkte des Lebens, denn Führungspersonen dürfen verletzlich und authentisch sein. Der Zeitpunkt für eine neue, humane und emotionale Art der Führung und ein neues unternehmerisches Denken ist gekommen, denn gerade in New Work suchen Mitarbeitende nicht nur nach Verantwortung und Erfüllung, sondern auch nach Austausch auf Augenhöhe.
Neuer Kommentar